* 助青年闖出一片天

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** 向上流

   撰文  :  蘇偉文教授       –      2015年 2月 5日


年輕人向上流動是現在一個很受重視的社會問題，不少年輕人抱怨社會發展已經到了一個程度，所有空間和位置都給老一輩的人佔據了，舊人賴著位置不走，年輕人又怎能有向上流動的機會。表面看來這個說法倒是有一定的道理；但每個世代都會遇到同樣的問題，即前輩還是在位，年輕人缺乏上位的機會，可是社會的調整機制會讓年輕人接棒，只是這個接棒過程會隨著年代不同而有改變。


當我們說向上流動，首先要搞清楚向上流動的意思。不少年輕人看到老一輩的人身居要職，而自己不管多努力，都沒法改變自己的職位，對在上位的老傢伙看不順眼，這個現象並非香港獨有，在西方國家和日本早已出現，或許應該這樣說，這是社會發展的一個必經的問題，只是西方和日本社會比香港發展領先，因而比香港早出現這個現象。


若果我們不是微觀的看自己而是看整個社會，西方和日本也在進行世代交替，扣除富二代這個因素，當地的年輕人也還是可以有向上流動的機會，問題是這個向上流動已經不再是系統性，即年輕人不可以期望可以憑著年紀和經驗增長而向上流，也就是不能跟從父輩上位的方程式，而是要找出自己的道路。


以前上位講求年資，那是一個知識和資金短缺的年代，那時人們要靠儲蓄累積資本，要靠進修來累積知識，當其他人都沒有資本和知識時，成功累積資本或知識的人自然脫穎而出。現時資本已變得容易，知識又因進修機會增多而普及，跟從以前向上流動的方法自然競爭大爭，除非年輕人在知識上有超群的表現，否則在知識普及下便優勢不再，年輕人也會感到向上流不易的無奈。


可是若是我們視向上流是一個結構改變的話，其實這個可以出現的空間會是很大。現在科技的發展已經將人從體力生產改變到腦力生產，服務業已有不少程序被科技取代，但這股科技發展洪流卻釋放了人的腦袋，即是人的創意潛能。創意會是主宰年輕人能否在新環境向上流的關鍵，有遠見的年輕人，會分析未來的方向，以創意走出自己的向上流動之路。

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*【財來有方】 奮發圖強乃成功之母

      撰文  :  方潤華     -     2015-02-27

( 方潤華 : 香港著名慈善家及商人，亦為協成行集團及錦華置業有限公司主席；分別擔任方樹福堂基金主席、方潤華基金主席、香港培華教育基金委員等。)


清代著名文學家蒲松齡曾寫下千古名對「有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦關終屬楚；苦心人，天不負，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳」用以自勉，其實這幅對聯裏面大有文章。


最著名莫過於「臥薪嘗膽」之故事：春秋時期，越國被吳國大敗、越王被俘，釋放後每日品嘗懸掛於樑上的苦膽，夜夜睡於柴草之上，以警醒自己不忘喪國之辱。10年間他奮發圖強，一日不怠，國力漸昇、兵強馬壯，於公元前473年終能反弱為強、滅掉吳國。


堅毅不拔 方能成功


事實證明，成功的最好嚮導者，便是由自己錯誤中得來的教訓。蒲松齡以此對聯激勵自己，從屢次落第不中的陰影中走出來，寒來暑往，筆耕不輟，最終成為一代文學名家，可見，做人做事勤奮圖強，乃成功必經之路。


縱覽香港第一代創業者，大部分是在戰亂及貧窮歲月磨難中白手起家。每一個功成名就的故事背後，必定都有一段奮發圖強、努力拼搏的經歷。舉例來說，香港人中的「超人」李嘉誠博士，年幼喪父，須輟學謀生養家，當時的社會之悲涼乃現代人無法想像。


但青少年時期之李嘉誠博士，不向命運低頭，勤奮工作之餘買舊書自學成才，終年胼手砥足、起早摸黑工作，做過工人，當過推銷員，歷十餘年艱苦卓絕的打拼終在商界立足。故此，蘇軾云：「古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅韌不拔之志。」此言實不虛傳。


自強不息 人定勝天


筆者自幼喪母，青年時期又經歷日軍侵華，中途輟學，隨父親做些生意度日。從開辦小廠開始，到創辦協成行集團，種種經歷令筆者深知個人奮發圖強的重要。有道「勝敗有命，富貴由天」，此乃消極看待世事成敗，其實命運中各種機緣巧合自然微妙，但自身的勤奮努力更是必不可少。


若論人為與天命對世事的影響，筆者認為自身的勤奮可佔六成，命運機緣只佔三成，而其餘則為特殊因素罷了。「機會只留給有準備的人」，倘若自身不奮發圖強，即使冥冥中有機遇安排，自然也百不得一。因此，個人的努力十分重要。


隨着社會經濟的發展，人民的生活水平得到極大的改善。年輕一代未曾經歷過戰亂抑或食不果腹、朝不保夕的艱難歲月，難免沉溺于長輩所營造的幸福環境中，而失去奮發拼搏之精神。


有些年輕人在遭遇「逆境」，如失戀、考試失利等等境況竟選擇一味逃避，甚至輕生，實在可惜！古有《詠梅詩》：「不經徹骨寒，哪有撲鼻香？」、「寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來」。只有擊楫中流，奮發向上，才能創造幸福的生活，才能理想成功。

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* 激發原動力， 開拓新思維， 助青年闖出一片天

http://www.bauhinia.org/research_content.php?id=63

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* 通識攻略 : 草根90後難向上流 ?
http://the-sun.on.cc/cnt/news/20140210/00661_001.html

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kytsui 發表於 2015-2-12 17:13
什麼排隊, 等十希望老細畀機會年風險太高了, 陣間老細唔小心包多了個二奶係公司攪事, 或者公司生意唔好接 ...

對啊 , 工餘持續進修 , 增強自身競爭力才可鞏固陣腳 , 無懼被淘汰 .....

kytsui

wai_1430 發表於 2015-2-12 10:46
可能喇, 但我相信只是時間問題, 我太太都係要等成10年先有回報係佢身上. ...

什麼排隊, 等十希望老細畀機會年風險太高了, 陣間老細唔小心包多了個二奶係公司攪事, 或者公司生意唔好接埋, 好多因數。與其付出在人地上, 不如放工之後爭取時間, 學多幾樣野, 研究下同業行情, 或者做下開發, 同人打下交道, 投資落自己度更有保障。

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* 如何帶動青年向上流動？
https://www.forum.gov.hk/forums/entry.php/604-%E5%A6%82%E4%BD%95%E5%B8%B6%E5%8B%95%E9%9D%92%E5%B9%B4%E5%90%91%E4%B8%8A%E6%B5%81%E5%8B%95%EF%BC%9F
  

wai_1430

wu_peace 發表於 2015-2-12 10:23
未必每個勤懇務實的年輕人都有機遇的 ......

可能喇, 但我相信只是時間問題, 我太太都係要等成10年先有回報係佢身上.